Una empresa pagó a un empleado por su trabajo con criptomonedas. Sin embargo, después de que el precio de la criptomoneda se haya disparado en un 700%, el empleador quiere que le devuelvan las monedas y ofrece pagarle al empleado en dólares estadounidenses.
El empleador quiere recuperar las criptomonedas después de que suban un 700%
Marketwatch publicó el lunes una carta al reportero de The Moneyist Quentin Fottrell de alguien pidiendo consejo sobre los pagos criptográficos recibidos de su empleador. The Moneyist es un servicio que brinda respuestas a todos los dilemas, y Fottrell es el editor de finanzas personales de la publicación y columnista de The Moneyist.
La carta estaba firmada como "Crypto Confused", explicando que había realizado un trabajo de desarrollo comercial para una nueva tecnología "por contrato". La compañía todavía está buscando generar su primer dólar en ventas, señaló.
“El propósito del contrato era generar ventas e incluía un componente de comisión, pero el entendimiento era que facturaría por horas las llamadas frías y correos electrónicos, generación de propuestas, organización de reuniones, asistencia y realización de presentaciones, etc., con el objetivo de generar ingresos ”, explica la carta, agregando:
“En agosto de 2020 recibí el pago por el contrato de trabajo en criptomonedas. Desde entonces, los precios de las criptomonedas se han disparado. Desde ese momento, el precio de la criptomoneda en la que recibí el pago aumentó en un 700% ”.
Como el precio de la criptomoneda pagada por la puesta en marcha al empleado se ha disparado, el director ejecutivo de la empresa le escribió al empleado. Explicó que "dado que no ha generado ningún ingreso para la empresa y actualmente no está haciendo ningún trabajo de seguimiento, devuelva todas las criptomonedas recibidas en agosto de 2020. Puede facturar a la empresa las horas trabajadas en USD", afirma la carta.
Crypto Confused no estaba seguro de qué hacer y está pidiendo consejo sobre si devolver parte de la criptomoneda por las horas trabajadas.
No se sabe qué criptomoneda recibió.
En respuesta a la carta, Fottrell insistió en que no debería tener que devolver ninguna criptomoneda. "No. ¡Ay, no! No, gracias. Absolutamente no. Pregúntame de nuevo en 2121 ”, escribió, subrayando:
"Su empleador debe cumplir con los términos de su contrato ... Incluso si el contrato estipulaba que se le podía pagar en dólares o en criptomonedas, reclamar su salario es un asunto completamente diferente".
Fottrell agregó que “cualquier intento de romper ese contrato sobre empleados que no hacen X o Y, lo que significa que se les debe pagar de una forma u otra, es una práctica aguda en el mejor de los casos y lo abre a una demanda en el peor de los casos”.
¿Crees que el empleado debería devolver parte de la criptomoneda recibida del empleador? Háganos saber lo que piensa en la sección de comentarios a continuación.
